为深入贯彻落实习近平总书记关于人才工作重要论述和视察重庆重要讲话精神，落实党管人才原则，实施更加积极、更加开放、更加有效的人才政策，深入推进科教兴区和人才强区战略，努力营造“近悦远来”的人才发展生态，我区2019年度区级人才项目申报开始了！

1申报时间

2019年10月8日（星期二）至18日（星期五）。

2申报主体及类型

2019年度区级人才项目按以下三类分别申报：

 （一）乡村人才创新创业项目。

 申报主体：各村（社区）、集体经济组织、合作社等。 

（二）工业人才创新创业项目。

申报主体：1.工业企业；2.经区委人才办认定的工业高层次人才。

（三）其他人才开发项目。

申报主体：各类企事业单位、社会组织、第三方机构等。

3申报要求

（一）2019年度正在实施或已经实施的人才项目。项目实施完成时间原则上为1—2年，特殊情况不超过3年。

（二）过去已经申报的人才项目或已享受区内其他政策资金扶持的人才项目不再重复申报。

（三）申报的人才项目应有一定的创新性、示范性和实效性，能紧扣产业发展需求，或促进区域人才合作，或依托创新平台载体，或优化人才发展环境等。

（四）申报主体可结合《区级人才项目立项指导计划》（见附件）和自身实际进行申报。

咨询电话

区委组织部人才科：郭薇，联系电话：61471232；

荣昌区高层次人才一站式服务窗口联系人：吕思杭，联系电话：46773871，地址：区行政服务中心企业服务大厅二楼〈市畜科院旁〉

附：区级人才项目立项指导计划

为增加人才发展与经济社会发展相关度，拟申报的人才项目可以从以下八个方面开展项目策划。

1.人才引进类：围绕全职引进、兼职引进、离岸引进、项目合作等，组织实施的引才引智项目。

2.人才培养类：围绕行业高端紧缺人才培养、员工能力素质提升、人才团队成长壮大，采取自培、外培、挂职、交流等方式，组织实施的人才项目。

3.人才激励类：各类技术技能竞赛、创新创业大赛、人才评比选拔等项目。

4.人才服务类：包括人才为经济社会发展服务的项目、人才数据库建设、功能性人才服务场所、为人才提供服务等项目。

5.人才创业扶持类：科研成果转化项目，或具有良好发展前景和市场潜力，且能带动部分群众就业的创业项目。

6.人才创新成果类：人才在现有基础上取得突破性进展的某一技术项目或某项技术改革项目。

7.人才平台类：包括孵化器、研究（研发）机构、共享平台、协同创新平台、重点实验室、工程研究中心、企业技术中心、院士专家工作站、海智工作站、博士后科研工作（流动）站、博士后创新实践基地、飞地人才事业平台和其它各级各类人才工作室等人才事业发展平台建设项目。

8.人才体制机制创新类：包括人才理论、人才政策创新及人才发展规划等课题研究项目。

供稿：人才科

编辑：电教中心